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学习时长
所需生活费
学费
在此计划中,您将了解薪资,会计和人力资源的基础知识。你也会被鼓励将你的学习计划与有意义的夏季工作经验结合起来。进一步的现实世界的行业曝光最大化与教师从业人员和/或演讲嘉宾和模拟真实生活动手项目。
最重要的是,您将拥有用于完成会计核算和工资核算周期的软件包的实际经验。您将在许多课程中使用集成的前沿软件介绍现代技术业务决策环境,包括会计软件包。通过实际操作的综合技术应用和基于实际情况的案例研究,学习丰富的课程。您的学习将包括广泛使用Microsoft Excel电子表格和专用薪资软件。
最低申请成绩要求:65
最低入学年级要求:高中毕业
雅思平均分:6
听力:5.5阅读:5.5写作:5.5口语:5.5
托福总分:80
听力:20阅读:20写作:20口语:20
作为薪资管理员,薪资专家,薪资会计师,人力资源和工资总监,总会计师协调员,小型企业会计师或办公室经理 - 在加拿大几乎每个经济部门都有职位。