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  • 学习时长

    1年

  • 所需生活费

    $11,000/年

  • 学费

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人力资源(HR)专业人员在当今的商业环境中充当战略合作伙伴。他们与公司各个级别的管理人员紧密合作，以各种项目为基础，积极主动。许多角色由人力资源专业人员执行，包括:
倡导各种员工问题。
制定和执行公司的政策、程序、计划和服务。
给公司高管、直线经理和员工提供建议和建议。
您将在以下方面体验到您的技能、知识和能力的增长:
薪酬管理
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人力资源规划
管理会计
职业健康和安全
组织行为
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    $33,613$50,696$67,779
    最低最高
    招聘平均年收入
  • 人力资源（HR）经理
    $48,475$71,272$94,069
    最低最高
    人力资源（HR）经理平均年收入
  • 薪酬经理
    $69,298$89,304$109,310
    最低最高
    薪酬经理平均年收入
  • 人才招聘专家
    $39,283$56,287$73,290
    最低最高
    人才招聘专家平均年收入
  • 代理招聘人员
    $28,394$38,687$48,980
    最低最高
    代理招聘人员平均年收入
  • 工资和福利团队负责人
    $50,608$61,580$72,551
    最低最高
    工资和福利团队负责人平均年收入

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